Индивидуальные тренинги
Индивидуальные тренинги предназначены для личного (самостоятельного) изучения их людьми. Они не предоставляются группам людей, как семинары, практикумы, мастер-классы или корпоративные тренинги.
Индивидуальные тренинги предоставляются в помещении компании, специально оборудованном для их проведения. Человек, проходящий эти тренинги, изучает как теорию, так и практику по специально разработанной методике, под наблюдением специально обученного консультанта. Некоторые тренинги выполняются в паре с другим человеком, например, такие тренинги, как тренинги по общению.
У каждого тренинга есть своя цель и, работая с каждым человеком персонально, мы нацелены на её достижение, чтобы полученные знания и навыки можно было эффективно применять в повседневной жизнедеятельности.
Когда это необходимо, мы разрабатываем индивидуальные программы, предназначенные для конкретного человека, состоящие из имеющихся у нас тренингов, таким образом, чтобы, человек проходящий их, приобрел все недостающие ему знания и навыки, и повысил свою способность противостоять проблемам.
С перечнем индивидуальных тренингов, предоставляемых наших центром вы можете ознакомиться ниже. Для того, чтобы получить краткое описание интересующего вас тренинга, кликните по нему курсором мыши.
№ | Название тренинга | Стоимость (у.е.) |
Серия "Тренинги по улучшению жизни" | ||
1 | Достоинство и целостность личности | 89 |
2 | Подъемы и спады в жизни | 89 |
3 | Улучшение бизнеса путем общения | 149 |
Серия "Основные навыки для успешного управления" | ||
1 | Как жить в согласии с другими людьми | 89 |
2 | Как эффективно срправляться с работой | 129 |
3 | Формулы для упеха в бизнесе | 149 |
Серия "Эффективный руководитель" | ||
1 | Этика для выживания в бизнесе | 159 |
2 | Как повысить эффективность работы вашей компании | 159 |
3 | Основы деятельности руководителя | 211 |
4 | Управление на основе статистик | 211 |
5 | Опросы | 215 |
6 | Как быть хорошим лидером | 219 |
7 | Основы организации | 299 |
8 | Маркетинг | 259 |
9 | Как повысить доход вашей компании | 299 |
10 | Как довести дело до конца | 299 |